日前，《中國紀檢監(jiān)察報》報道了一起“四風”問題，引發(fā)廣泛關注。今年2月，山西省臨汾市蒲縣應急管理局原黨總支書記、四級調研員郭龍虎帶領18人的聯(lián)合檢查組，對某煤業(yè)公司疫情防控期間復工復產和職業(yè)衛(wèi)生工作驗收，結果，15名檢查組工作人員分別收受該公司紅包，均受到黨紀政務處分，違紀款被追繳。在統(tǒng)籌推進疫情防控和復工復產的重要時期，如此“吃相”，暴露了這些人員“吃拿卡要”的“慣性”和忽視紀法約束的僥幸。
在做好防控工作的同時，有力有序推動復工復產是對沖疫情不利影響的重要著力點，是全面做好“六穩(wěn)”工作、落實“六?！比蝿盏年P鍵一招。開展疫情防控檢查，目的就是要防止相關企業(yè)出現(xiàn)設備帶病運行、安全管理不到位等問題，以監(jiān)督保障企業(yè)在條件合格的基礎上迅速復工復產。然而檢查組人員無所顧忌、收受紅包，讓企業(yè)迎檢變成“公關”，讓驗收工作流于形式，顯然背離了檢查工作的初衷。這種行為本質上是一種權錢交易，不僅損害營商環(huán)境，影響上級決策部署的有效落實，而且損害黨員干部形象，敗壞黨風政風。
檢查者為何敢在疫情防控的緊要關頭我行我素、頂風違紀？有的雖然知道收受紅包不合適，但依然抱著別人不知情、不會被發(fā)現(xiàn)的僥幸心理；有的認為把紅包退回去有些駁面子，以后照顧照顧管理服務對象就行了……僥幸心理和抹不開面子的背后，是長期以來紀法意識淡漠、缺乏敬畏之心，對收不該收的錢、吃不該吃的飯覺得司空見慣，沒有真正把鐵的紀律轉化為日常習慣和行為自覺。收受紅包禮金決不是小事小節(jié)，往往是滋生腐敗、滑向深淵的起點。如果沒有防微杜漸意識，任由僥幸心理作祟，不能在心底筑牢紀法防線，就會在溫水煮青蛙中逐步蛻化變質。
19人的疫情防控檢查組，15人被“糖衣炮彈”擊倒，教訓深刻。對黨員干部而言，要引以為戒，把違紀者的教訓轉化為自身遵紀守法的戒尺，把守紀律講規(guī)矩作為一種剛性原則，融入工作生活的一點一滴，做到知敬畏、存戒懼、守底線。對黨組織來說，要堅持問題導向，查短板、補弱項，加強對黨員干部的日常教育、管理和監(jiān)督，做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，督促黨員干部和公職人員公正用權、依法用權、廉潔用權。